Курсова: Мотивація трудової діяльності
Курсова написана в 2017 р та захищена на "відмінно".
ПЛАН
ВСТУП 3
РОЗДІЛ 1. ВИСВІТЛЕННЯ ПРОБЛЕМНОГО ПИТАННЯ ЗМІСТУ ПОНЯТТЯ МОТИВАЦІЇ ЯК ОСНОВНОГО ЧИННИКА ЕФЕКТИВНОЇ ПРАЦІ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА.
1.1. Постановка проблеми мотивації праці персоналу підприємства 5
1.2. Ставлення вчених різних поколінь до питання зацікавленості робітників. 7
РОЗДІЛ 2. ОСНОВНІ НАПРЯМИ МОТИВАЦІЇ ТРУДОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА.
2.1. Cутність, структура та методи мотивації трудової діяльності 11
2.2. Сучасні механізми мотивації персоналу підприємств різних галузей 17
2.3. Модель індивідуальних винагород на підприємстві в системі управління 22
РОЗДІЛ 3. ПРОБЛЕМИ ТА НАПРЯМИ ВДОСКОНАЛЕННЯ МОТИВАЦІЇ ТРУДОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ПІДПРИЄМСТВА.
3.1. Сучасні проблеми мотивації працівників 25
3.2. Напрями вдосконалення мотивації трудової діяльності 28
ВИСНОВКИ 32
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ 35
ДОДАТКИ 39
ВАРТІСТЬ РОБОТИ - 50 грн.
| 
