Дипломна робота: Забезпечення кадрової діяльності в органах державного управління
Дипломна написана та захищена (на відмінно) в 2013 з врахуванням нової законодавчої бази, в тому числі і нового Закону України "Про державну службу"
ЗМІСТ
ВСТУП 3
РОЗДІЛ 1.
ТЕОРЕТИЧНІ ЗАСАДИ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ КАДРОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ В ОРГАНАХ ДЕРЖАВНОГО
УПРАВЛІННЯ.
1.1. Забезпечення
кадрової діяльності в органах управління як предмет наукового дослідження 6
1.2. Забезпечення
кадрової діяльності в органах управління: поняття та сутність 16
1.3. Становлення
та розвиток кадрової діяльності в органах державного управління України 23
РОЗДІЛ 2.
СУЧАСНИЙ СТАН ОРГАНІЗАЦІЙНО-ПРАВОВОГО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ КАДРОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ В
ОРГАНАХ ДЕРЖАВНОГО УПРАВЛІННЯ .
2.1.
Функціонально-структурний аналіз забезпечення кадрової діяльності в органах
державного управління 32
2.2. Правове
забезпечення кадрової діяльності в органах державного управління 40
2.3. Кадрові
служби органів державного управління як суб’єкти кадрової діяльності 50
РОЗДІЛ 3. УДОСКОНАЛЕННЯ
ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ КАДРОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ В ОРГАНАХ ДЕРЖАВНОГО УПРАВЛІННЯ УКРАЇНИ.
3.1. Кадрова
діяльність в органах державного управління як складова державної кадрової
політики 58
3.2. Основні
напрями організаційно-правового забезпечення кадрової діяльності в органах
державного управління України 63
ВИСНОВКИ 74
СПИСОК
ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ 77
ВАРТІСТЬ РОБОТИ - 60 грн.
|